UTEN - Unión De Trabajadores De La Industria Energética Nacional

Sindicalismo Alternativo Hacia Un Nuevo Esquema Empresarial

La Junta Directiva de UTEN Subdirectiva Popayán y la coordinacion de Bienestar Social tienen el interés prioritario de Mejorar las condiciones en el trabajo y de hecho la productividad en nuestra Organización

 ¿QUE ENTENDEMOS POR BIENESTAR?

 El programa de Bienestar Social realiza la exaltación de acontecimientos importantes en la vida de los socios ejecutores del Contrato Colectivo Sindical UTEN, capacitación,  recreación y deporte  para reconocer la importancia del ser en todas sus dimensiones: personal, profesional, familiar, social, intelectual, y económica para fortalecer su amor propio y las relaciones con su entorno y el sentido de pertenencia a la institución.

 Objetivo General

Propiciar condiciones para el mejoramiento de la calidad de vida de los Socios ejecutores y su desempeño laboral, generando espacios de conocimiento, esparcimiento e integración familiar, a través de proyectos y/o programas que fomenten el desarrollo integral del socio ejecutor del CCS UTEN.

 Objetivos Específicos

  • Mejoramiento de la calidad de vida de los  socios ejecutores del CCS UTEN
  • Mejoramiento del clima organizacional
  • Reducción de la rotación y ausentismo del personal
  • Aumento de la productividad en general.

 La UTEN  dentro del Contrato Colectivo Sindical está creando conciencia sobre la importancia que merece el Área de  Bienestar  dentro del organigrama manteniendo el Objeto social del SINDICATO, ya que el capital más importante de la  organización Sindical es el capital Humano.

Los programas que conforman  el  Área de Bienestar Social, para el trabajador y su grupo familiar, son los siguientes:

  • Programa de Cultura, Recreación y Deporte
  • Programa de Promoción y Prevención
  • Programa de Intervención Social.